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Lettre de départ à la retraite volontaire : notre modèle gratuit

Expert Benoît Fruchard
Posté par
Benoît Fruchard
Mis à jour le
13 mai 2022

Vous allez partir à la retraite et vous souhaitez l’annoncer à votre employeur ? C’est le grand départ et il ne s’agit pas de se tromper dans sa lettre !

Nous mettons à disposition un exemple de modèle de lettre de départ à la retraite volontaire. Cette lettre est gratuite, vous pouvez la télécharger en PDF ou en Word de façon anonyme.

Modèle de lettre de départ à la retraite volontaire : document gratuit à télécharger

modele depart retraite volontaire

Si vous le souhaitez, nous vous proposons aussi de télécharger notre modèle en PDF si c’est plus facile pour vous.

Ce qu’il faut savoir sur la lettre de départ à la retraite volontaire

Nous vous conseiller d’envoyer une lettre recommandée avec accusé de réception, cela vous permettra d’avoir une trace de votre courrier. Il faudra aussi vous assurer qu’il n’y a pas de dispositions particulières dans votre conventions collectives qui pourraient retarder votre départ.

Quel est le délai pour un départ à la retraite volontaire ?

Pour prévenir votre employeur, vous aurez toujours un délai pour partir à la retraite et envoyer un courrier type. Il peut dépendre de votre convention collective mais en général, ce sont les durées suivantes :

Ancienneté dans l’entrepriseDurée du préavis
Moins de 6 moisVoir avec le service RH de votre entreprise
Entre 6 mois et 2 ans1 mois de préavis
Plus de 2 ans2 mois de préavis
Durée du préavis selon ancienneté dans l’entreprise

L'auteur

Benoît Fruchard

Fondateur de Cleerly - Conseiller en gestion de patrimoine

Benoît Fruchard est passionné de finances personnelles depuis son plus jeune âge. Après une licence d'économie à l'Université de Nantes puis un Master à l'Université de Bordeaux, il rentre en école de commerce à Rouen. Il a travaillé 2 ans au sein de la BNP Paribas puis 5 ans chez un courtier en ligne. En 2021, il a créé Cleerly, un cabinet en gestion de patrimoine et un site pour démocratiser les finances personnelles... en savoir plus

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14 commentaires
Margaron, le 5 octobre 2021

bonjour,
Je dois faire une lettre pour un départ à la retraite le 1/12/2021 je suis dans mon entreprise depuis le 6/11/2018 mais en arrêt maladie depuis le 18/01/2020 et je viens d être reconnue en maladie professionnelle pouvez vous me dire si le préavis de départ est le même. Cordialement

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Expert
Benoît Fruchard, le 5 octobre 2021

Bonjour,
Le préavis de départ est bien le même.
Benoît

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HATIL, le 28 octobre 2021

Bonjour,
Je suis agent en école maternelle , je dois faire ma demande de retraite pour le départ en juillet 2022
Suis je bien dans les temps, j’aurai 65 ans en septembre 2022

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Expert
Benoît Fruchard, le 29 octobre 2021

Bonjour,
Vous êtes dans les temps, il faudra envoyer la lettre 6 mois avant votre départ.
Benoît

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Annette Capelle, le 18 novembre 2021

Bonjour
Je suis pharmacien adjoint en officine et je souhaite prendre ma retraite au 1 juillet 2022 , j’ai un préavis de 3 mois
Puis-je prendre les congés restant pendant mon préavis sans le prolonger , si non faut-il un accord avec mon employeur
Merci
Fa

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Expert
Benoît Fruchard, le 22 novembre 2021

Bonjour,
C’est possible de prendre des congés pendant un préavis, cependant il y a 2 cas de figure :

  • Avant la notification de rupture : Le préavis sera suspendu pendant vos congés. Il sera ensuite prolongé pour une durée équivalente au nombre de jours de congés pris.
  • Après la notification de rupture : Les congés ne peuvent pas être imposés, ni par votre employeur, ni par vous. Cela ne suspend pas le préavis (sauf en cas d’accord avec votre employeur). Il n’y a donc pas de prolongation de la durée du préavis.

Notre conseil : mettez-vous d’accord avec votre employeur avant de notifier votre rupture et poser vos congés ensuite.
Benoît

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Rabefarihy, le 1 décembre 2021

Je suis en arrêt maladie depuis août 2019 j’ai déposé une demande de retraite
Je dois prévenir mon employeur faire une lettre de départ

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Expert
Benoît Fruchard, le 2 décembre 2021

Bonjour,
En effet, il faudra faire un lettre pour prévenir votre employeur.
Benoît

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ROSALIE Eliane, le 16 décembre 2021

Je souhaite partir en retraite le 01 Mai 2022…je travaille comme secrétaire dans un laboratoire médical…qu’en faut il avertir mon employeur et sous quelle forme surtout.
Merci
Eliane

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Expert
Benoît Fruchard, le 16 décembre 2021

Bonjour,
Comme nous l’indiquons au dessus, cela dépend de votre ancienneté.
Si vous êtes dans votre entreprise depuis plus de 2 ans, il y aura 2 mois de préavis (soit le 1 mars 2022).
Vous pouvez utiliser le modèle au dessus et l’envoyer durant le mois de février par courrier avec accusé de reception à votre employeur.
Benoît

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ROSALIE Eliane, le 17 décembre 2021

Merci, et mes congés payés jusqu’au 01.05.2022…..est ce qu’il faut les prendre avant ?…pendant le préavis ?…ou le laboratoire peut me les payés ???…A savoir que j’ai 32ans d’ancienneté.
Je n’ai rien retrouvé sur la convention collective des laboratoires de biologie médicale extra-hospitaliers.
Et de plus ai je droit à une prime de départ en retraite ?…
Vous remerciant par avance.

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Expert
Benoît Fruchard, le 21 décembre 2021

Bonjour,

Pour vos congés payés, soit vous les prenez, soit votre employeur devra vous les payer (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F24661)

Pour vos 32 ans d’anciennetés, vous aurez le droit à une prime de départ à la retraite de 2 mois de salaire (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F13965)

Benoît

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Londinfer, le 2 janvier 2022

Bonjour
J ai déposé ma demande de retraite le 8 décembre 2021 pour un départ le 1 mai 2022
Dois je envoyé ma lettre à mon employeur en janvier

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Expert
Benoît Fruchard, le 6 janvier 2022

Bonjour,
Vous avez 2 mois de préavis si vous avez plus de 2 ans d’ancienneté donc vous pouvez envoyer votre lettre fin février.
Benoît

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