Vous êtes infirmier ou infirmière et donc affilié à la CARPIMKO (la caisse autonome de retraite et de prévoyance des infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, pédicures-podologues, orthophonistes et orthoptistes) et souhaitez connaître le montant et votre âge de départ à la retraite ? On vous explique tout en détail dans notre guide : vos droits, l’impact de la réforme des retraites, votre âge de départ, le montant de votre retraite, nos conseils pour vous préparer…
Sommaire
Quel âge de départ à la retraite pour les infirmiers ?
L’âge de départ à la retraite des infirmiers est conditionné par plusieurs éléments et votre volonté ou non de toucher votre retraite au taux plein. Voici les facteurs à prendre en compte pour vous y retrouver :
- Votre date de naissance, selon cette date, les conditions d’obtentions de votre retraite au taux plein seront différentes
- Le nombre de trimestres cotisés, si vous êtes né à partir de 1973, vous devez cotiser 172 trimestres pour toucher votre retraite au taux plein, soit 43 ans de travail…
- L’âge minimum de départ est de 64 ans pour les personnes néées après 1968. Concrètement, vous ne toucherez aucune pension de retraite si vous partez avant cet âge. Toutefois, cela n’est pas suffisant pour toucher votre retraite au taux plein
- L’âge du taux plein : Vous pourrez toucher votre taux plein, quelque soit le nombre de trimestres cotisés, une fois atteint cet âge. Il est de 67 ans pour les affiliés nés après 1961.
Ainsi, pour toucher votre taux plein vous devrez soit :
- Cumuler l’atteinte de l’âge minimum de départ à la retraite et le bon nombre de trimestres à cotiser soit 64 ans et 172 trimestres
- Atteindre l’âge du taux plein soit 67 ans
Vous trouverez ci-dessous les différentes conditions à atteindre selon votre date de naissance :
| Année de naissance | Âge légal de départ à la retraite | Nombre de trimestres pour le taux plein | Âge du taux plein |
|---|---|---|---|
| 1960 | 62 ans | 167 trimestres | 66 ans et 8 mois |
| 1961 – 1962 – 1963 | 1961 : 62 ans et 3 mois 1962 : 62 ans et 6 mois 1963 : 62 ans et 9 mois | 168 trimestres | 67 ans |
| 1964 – 1965 – 1966 | 1964 : 63 ans 1965 : 63 ans et 3 mois 1966 : 63 ans et 6 mois | 169 trimestres | 67 ans |
| 1967 – 1968 – 1969 | 1967 : 63 ans et 9 mois Puis 64 ans | 170 trimestres | 67 ans |
| 1970 – 1971 – 1972 | 64 ans | 171 trimestres | 67 ans |
| A partir de 1973 | 64 ans | 172 trimestres | 67 ans |
Vous pouvez tout à fait partir à la retraite dès que vous avez atteint l’âge légale de départ. Seulement, votre pension de retraite subira une décote par rapport au taux plein. On vous l’explique juste après.
Quel est le montant de la retraite pour les infirmiers ?
La retraite moyenne des infirmiers est de 1 647 € par mois.
Le montant de la retraite est composé de 3 parties, toutes gérées par votre caisse :
- La retraite de base ;
- La retraite complémentaire ;
- Le régime des Allocations Supplémentaires de Vieillesse (ASV) pour les affiliés conventionnés.
Vous avez l’obligation de cotiser à ces 3 dispositifs, on va vous les expliquer.
La retraite de base
La retraite de base des infirmiers est calculée, grâce à un système par points, de la manière suivante :
Valeur du point x Nombre de points x décote/surcote éventuelle
La valeur du point
La valeur du point évolue tous les ans. Il s’agit de la valeur du point au moment de votre départ à la retraite. En 2023, la valeur du point est de 0,6076 €
Le nombre de points
Il s’agit du nombre de points obtenus lors de votre vie professionnelle. Ce nombre découle directement de vos cotisations que vous avez payées
Vos cotisations annuelles suivent le schéma suivant :
- Première tranche : 8,23% de vos revenus de 0 € à 41 136 € – vous acquérez 525 points en cas d’atteinte de 41 136 € de revenus, sinon un prorata est calculé
- Deuxième tranche : 1,87% de vos revenus de 0 € à 205 680 € – vous acquérez 25 points en cas d’atteinte de 205 680 € de revenus, sinon un prorata est calculé
La retraite complémentaire
La retraite complémentaire vient s’ajouter à votre retraite de base. Elle est également calculée via un système de points grâce au calcul suivant :
Valeur du point x Nombre de points x décote/surcote éventuelle
Vous l’aurez compris, le système complémentaire est identique au système de base, seuls les différents taux vont changer.
La valeur du point
La valeur du point évolue tous les ans. Il s’agit de la valeur du point au moment de votre départ à la retraite. En 2023, la valeur du point est de 20,64 €.
Le nombre de points
Il s’agit du nombre de points obtenus lors de votre vie professionnelle. Ce nombre découle directement des cotisations que vous avez payées
Vos cotisations annuelles sont répartis en deux parts :
- Première part forfaitaire de 1 744 € : Elle donne droit à 8 points.
- Deuxième part proportionnelle de 3% des revenus entre 25 246 € et 185 113 € : Elle donne droit à 1 point par tranche de 205 € de cotisation avec un maximum de 22 points.
L’Allocation Supplémentaire de Vieillesse (ASV)
Si tout ou partie de vos revenus sont issus d’une pratique conventionnée, alors vous cotisez également pour l’ASV et recevrez une retraite en conséquence. Comme pour les régime précédents, l’ASV est un système par points :
Valeur du point x Nombre de points x décote/surcote éventuelle
La valeur du point
La valeur du point évolue tous les ans et à l’inverse des deux autres régimes, est également fonction de sa date d’acquisition. En 2023, la valeur du point est de 2,42 € pour les points acquis après 2006
Le nombre de points
Il s’agit du nombre de points obtenus lors de votre vie professionnelle. Ce nombre découle directement de vos cotisations que vous avez payées
Vos cotisations annuelles suivent le schéma suivant
- Première part forfaitaire de 197 €
- Deuxième part proportionnelle de 0,16% des revenus entre 0 € et 205 680 €
Les conditions d’âge sont différentes du régime de base et complémentaire. Pour l’ASV, vous devez partir à 65 ans à la retraite pour la toucher. Vous subirez une décote de 5% par année manquante en cas de départ entre 60 et 64 ans (soit 5% de décote à 64 ans, ou 25% à 60 ans).
Simulateur du montant et de l’âge de départ à la retraite pour les infirmiers
Nous mettons à votre disposition un simulateur pour calculer le montant de votre retraite et votre âge de taux plein.
En tant que cotisant Carpimko, vous pourrez partir à la retraite à taux plein (quoi qu’il arrive) à retraiteAge|number_separator ans et avant si vous avez vos trimestres.
Retraite de base
base|number_separator €
Retraite complémentaire
complementaire|number_separator €
ASV
asv|number_separator €
Soit une retraite de :
total[0]|number_separator € / an
ou total[1]|number_separator € / mois
Cela représente pourcent % de vos revenus actuels.
Comment faire ma demande de retraite complémentaire à la CARPIMKO ?
Comment s’inscrire à la CARPIMKO ?
Dès lors que vous exercez une activité libérale, vous devez vous affilier à la CARPIMKO. Pour ce faire, vous pouvez télécharger et remplir la déclaration d’affiliation.
Vous devez joindre les éléments suivants pour que votre demande soit prise en compte :
- La copie de votre Carte de Professionnel de Santé
- L’attestation d’inscription au répertoire ADELI si vous êtes infirmier, orthophoniste ou orthoptiste
- La notification d’inscription au tableau de l’ordre si vous êtes masseur-kinésithérapeute ou pédicure-podologue
- Si vous effectuez des remplacements occasionnels, vous pouvez remplir l’attestation « Attestation de remplacement » dans votre Espace Personnel
- Si votre conjoint est conjoint collaborateur : la déclaration faite au Centre de Formalités des Entreprises (CFE)
En cas d’exercice en société : les statuts de votre société et le procès-verbal (ou autre justificatif) sur lequel figure la répartition et la date d’acquisition des parts du capital social.
Comment contacter la CARPIMKO ?
Une fois que vous êtes inscrit vous pouvez contacter directement la CARPIMKO via votre espace personnel, par voie postale ou téléphone aux coordonnés suivantes :
| Adresse de la Carpimko | Téléphone de la Carpimko |
|---|---|
| 6 Pl. Charles de Gaulle 78180 Montigny-le-Bretonneux | 01 30 48 10 00 |
Comment faire ma demande de retraite ?
L’attribution de la pension de retraite complémentaire de la CARPIMKO n’est pas automatique. Vous pouvez en faire la demande de liquidation directement via info-retraite ou par voie postale, de préférence par recommandé, à l’adresse suivante :
Carpimko
6 place Charles-de-Gaulle
78882 – Saint-Quentin-en-Yvelines Cedex.
N’hésitez pas à utiliser notre modèle de lettre de liquidation en version Word
La CARPIMKO préconise de demander sa retraite 6 mois avant la date de départ voulue. Cela laisse le temps à votre caisse de calculer votre retraite et de récupérer l’ensemble des informations vous concernant (trimestres cotisés).
La CARPIMKO renvoie alors à l’assuré un formulaire de demande de retraite à compléter avec les pièces justificatives demandées.
La retraite prendra effet le 1er jour du trimestre civil qui suit la demande.
Quelle est la pension de réversion pour les infirmiers
Il existe bel et bien une pension de réversion pour les affiliés de la CARPIMKO, tant sur la retraite de base que sur la retraite complémentaire. Vous trouverez ci-dessous les conditions à respecter et les montants de cette pension :
| Pension de réversion | Retraite de base | Retraite complémentaire |
|---|---|---|
| Montant | 54% de la pension du titulaire | 60% de la pension du titulaire |
| Conditions d’âge du conjoint survivant | 55 ans | 65 ans 60 – 64 ans si inaptitude au travail |
| Autres conditions du conjoint survivant | Les ressources du requérant ne doivent pas excéder : – 21 320€ pour une personne seule – 34 112€ pour un ménage | Le conjoint survivant doit justifier d’une durée de mariage de 2 ans ou d’un enfant issu de ce mariage. |
Comment préparer votre retraite ?
Comme vous venez de le constater, vos revenus diminuent drastiquement lors de votre passage à la retraite. Vous ne toucherez en générale qu’une petite partie de vos revenus d’activité, de plus, l’âge du taux plein et le nombre de trimestres nécessaires ne cessent d’augmenter… Face à cela, il devient indispensable de bien préparer sa retraite, et ce, le plus tôt possible.
Plusieurs solutions existent afin d’épargner en amont pour vous assurer un complément de pension une fois à la retraite. Vous pouvez passer par des investissements immobiliers ou encore utiliser une solution d’épargne complémentaire mise en place par l’Etat vous permettant de préparer votre retraite tout en défiscalisant. Il s’agit du Plan Epargne Retraite. Grâce à ce dispositif, vous aurez la possibilité d’épargner tout en réduisant vos impôts.